校长岗位职责
㈠全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规，自觉抵制各种违反教育方针、政策、法规的倾向，坚持社会主义办学方向，努力培养德、智、体全面发展的社会主义事业的建设者和接班人，按教育规律办学，不断提高教育质量。
㈡认真执行党的知识分子政策，团结、依靠教职员工，组织教师学习政治与钻研业务，使之不断提高政治思想、职业道德、文化业务水平及教育教学能力，注意培养班主任、中青年教师和业务骨干，努力建设又红又专的教师队伍，依靠党组织、积极做好教师和职工的思想政治工作，自觉接受党组织的监督、充分发扬民主，重视教职工代表大会在学校管理中的重要作用，注意发挥广大教师 和职工工作的主动性、积极性和创造性。
㈢全面主持学校工作
1.领导和组织德育工作、把德育放在首位，坚持教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的工作方针，制定德育工作计划，建设德育工作骨干队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强对学生的思想、政治、品德教育。
2.领导和组织教学工作，坚持学校工作以教学为主，按照国家规定的教学计划、教学大纲，开齐各门课程，不偏科，遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理，深入教学第一线，正确指导教师进行教学活动，努力提高教学质量。
3.领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外活动，确保学校体育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动生动活泼、有成效地开展，努力开展勤工俭学活动，建好学生劳动教育及劳动技术教育基地。
4.领导和组织总务工作，贯彻勤俭办学原则，坚持总务工作为教书育人和教职工服务的方向，严格管理校产和财务，搞好校园建设，关心学生和教职工的生活，保护他们的健康，逐步改善办学条件和群众福利。
5.配合党组织，支持和指导群众组织开展工作，充分发挥工会、共青团、少先队等群众组织在办学育人各项工作中的积极作用。
㈣发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致，相互配合，形成良好的育人环境。
㈤校长定期向校董事会汇报学校工作，听取董事会对学校教育工作的意见，不断改进学校工作，提高教育教学质量。
党支部书记
1.坚持社会主义办学方向，保证党和国家的教育方针政策，法规在学校的全面贯彻执行。
2.全面负责党支部工作，执行上级党组织的指示和党支部的决议，加强党组织的思想建设、组织建设和作风建设，抓好党员教育，充分发挥党组织在学校工作中的政治核心作用和战斗堡垒作用。
3.制定并实施党支部工作计划，做好党支部工作总结，定期向上级党组织请示汇报工作。
4.尊重、保证和监督校长在学校行政工作中的中心地位，对学校工作中的重大问题，积极参与决策，并在决策后全力支持，保证实施。
5.按照党的干部路线和政策，对学校各级干部进行教育、培养、考察和监督。
6.密切联系群众，经常了解、掌握教职工的思想动态，深入细致地做好教职工的思想政治工作，配合校长抓好学生的德育工作。
7.通过党支部，加强对学校教职工（代表）大会、工会、共青团、少先队工作的领导；发挥学校群众团体的思想政治工作和职能及对学校工作民主管理、民主监督的作用。
8.努力完成上级党委布置的各项工作任务。
9.党支部副书记协助书记做好党的工作。
教导主任工作职责
教导主任在校长领导下，协助校长全面贯彻党的教育方针，组织指导全校教育和教学工作。
一、教学工作：
1.组织教师学习和贯彻《关于当前小学教育改革的意见》。教学大纲和教学计划以及上级有关教育工作的指示，提高教育质量。
2.制订全校教学工作计划，制订教学常规，建立正常的教学秩序，以保证教学计划的执行。
3.领导教研组工作，帮助教研组制定具体教研工作计划，并指导各教研组的教学研究活动，总结交流教学经验。
4.及时检查教师 教学和学生的学习情况，经常检查教学计划的执行情况，亲自听课和检查备课笔记，抽查学生各课作业，在期中期末分别召开部分教师和学生座谈会，了解教学效果和存在的问题，分析学生的知识质量，帮助教师改进教学。
5.组织教师的文化业务学习，检查进修计划执行情况。
6.领导和组织学生积极开展课外兴趣小组活动。
二、思想政治教育工作：
1.改革和加强学生的思想政治教育工作，进行四项基本原则教育和近、现代史教育、国情教育，进行以《小学生日常行为规范》为主要内容的共产主义道德品质教育和革命理想教育，加强养成教育，树立良好的校风和学风。
2.指导班主任制定班级工作计划，召开班主任会议，研究班主任工作，总结交流经验，举办家长学校，定期召开学生家长会议，指导班主任写好学生品德评语和评好学生品德等第。
3.经常深入课堂、操场，了解学生的学习情况，发现问题及时与班主任联系，帮助班主任联系，帮助班主任处理班级工作中的重大问题，研究各种类型的学生的思想特点，总结这方面经验。
4.负责“三好”学生和先进班集体的评选工作，提出表扬和奖励优秀学生，批评和处分犯错误学生的意见，经校长或上级教育行政部门批准后，公布执行。
5.指导少先队开展工作，开展有益的活动，丰富学生课余生活。
三、体育、卫生工作：
1.协助校长领导好学校体育、卫生工作，积极开展学校群众性体育活动，组织好全校性的体育运动会。
2.大力开展第二课堂活动，活跃学生课余生活。
3.加强卫生保健工作，建立和健全卫生保健工作制度，保护学生的视力，增强学生的体质。
4.定期对学生进行健康检查，建立学生健康卡。
四、教学行政工作：
1.管理学生的学籍，负责招生、编班、成绩考查、升留级、转学、毕业等各项工作，并建立和健全学籍档案。
2.编制全校各班、各个任课教师的课表和作息时间表、课外活动表，研究班主任、副班主任人选，报校长审批。
3.作好教师的考勤考绩工作，及时安排调课、代课，建立教师的工作业务档案。
4.加强图书馆、阅览室、电化教室、语音室、自然实验室、微机室的建设，及时解决教学参考书和工具书，管好各类教学挂图和仪器等。
5.建立教学档案。各科试题、试卷分析、优秀教案、学生优秀习作、计划、总结等必须分别归档，积累资料。
五、教科研工作：
1.做好学校课题的申报、立项、管理工作。
2.负责教科研信息的收集和整理工作。
3.出好学校的教育通讯。
教科室主任
1.坚持把教育科研作为以教师为主体的群众性教育科研，作为教育理论和教育教学实践联系的中介，使教育教学实践升华出反映规律、揭示本质的经验和理论。
2.积极研究学校教育教学改革中的重大问题和现实问题，为学校行政决策和教育改革提供理论和实践依据，为提高教育教学质量服务。
3.普及教育科研知识，有计划地开展教育科研活动，促进活跃的教育科研氛围的形成。
4.根据学校教育改革的发展和课题研究的实际状况，有计划、有针对性地组织教师学习现代化教育理论，充分发挥教育理论在教育教学实践中的指导作用。
5.认真做好校教育科研的课题规划，做到立足现实，着眼未来，统筹兼顾，合理安排，措施配套，不断推进，形成以研究本校教育教学改革实践为主线的不同层次的研究课题。
6.坚持把课题管理作为学校教育科研管理中最重要的部分，对课题管理实行全程管理，包括选题阶段的立题论证、实施过程中的中期管理和后期成果鉴定与评价、研究成果的推广与应用等主要阶段的各项内容。
7.开展优秀教育教学研究成果评奖活动，及时向学校行政推荐、表彰教育科研的先进个人、课题组。
8.认真总结教师中先进的教育教学经验，积极推广优秀的教育教学研究成果。
总务主任工作职责
总务主任在校长领导下，贯彻党的教育方针和“勤俭办一切事业”的方针，协助校长具体管理学校的事务工作，为教学服务，为师生的生活服务，领导和组织事务处全体工作人员做好以下工作。
1.制定学校总务后勤工作计划，并保证计划的执行。
2.负责教学用品的采购、管理和供应，按计划订购和发放师生用的课本、簿本以及教师的办公、教学用品，购买图书、仪器、体育、卫生用品。
3.管理校产。负责学校基本建设和校舍、桌凳等校产的登记、管理、添置、维修、分配，督促师生执行校产的使用和管理制度。
4.管理财务，严格执行财务制度。做好学生学杂费的收缴工作，合理使用各项经费，定期审核公布帐目。
5.搞好师生的生活福利，管理师生的食堂、宿舍及其它公共福利设施。
6.开展勤工俭学活动。
7.搞好植树绿化，做好学校的安全保卫工作。
8.负责总务部门职工的教育、管理工作，确定各个职工的工作职责范围。
工会主席
1.根据上级工会的指示及工会委员会的决议，草拟并认真实施工会委员会工作计划，定期召开工会委员会会议，安排工会活动，讨论、研究有关问题。
2.在党支部领导下，配合学校各个阶段的主要工作，协同学校党、政有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动，提高教职工的事业心、责任心。
3.依法维护教职工的民主权利，组织教职工参政、议政，民主管理学校。
4.关心教职工生活和身体健康，负责协助和督促行政，努力解决影响教职工健康和安全问题，办好教职工集体福利，开展丰富多彩的文体活动，搞好教职工困难补助，协助校长室做好离退休教师和职工一切事务性工作。
5.维护女教职工的合法权益，做好计划生育工作和女教职工的保健工作。
6.管好用好工会经费，帐目公开、民主理财，开源节流，为解决教职工后顾之忧多办实事。
7.抓好工会自身建设，指导工会小组的工作。
8.工会副主席协助工会主席工作。
团支部书记
1.在学校党支部和上级团委领导下，根据党在各时期的中心任务及学校工作计划，草拟并认真实施团支部工作计划。
2.抓好团的思想建设和组织建设。采取多种形式，有计划地对团员进行理想教育，热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的教育和团的基本知识教育，不断提高团员正确的人生观、价值观和世界观；组织团员和青年参加学雷锋、学英雄模范人物的活动，教育并督促团员干部和广大团员在学校各项工作中起模范带头作用，发扬团组织的先进性，做好团组织的发展工作。
3.主持召开支委会，安排好组织生活，形成丰富多彩的有益于身心健康又适合青年特点的活动。
4.在党支部的领导下，协同教导处具体指导学校少先队工作，推荐优秀团员担任少先队大队辅导员。
5.在学校统一领导下，与教导处、少先队大队部共同组织好节假日活动和学生干部的培训工作。
少先队大队辅导员职责
1.热爱少先队工作，经常了解少年儿童的思想、学习、健康、生活情况，向党团组织和学校行政反映，并积极主动开展各种教育活动。组织好大队活动，搞好阵地建设，做了发展新队员编队、改选、奖励、处分等组织工作。
3.做好少先队干部和少先队活动积极分子的培养、教育工作。
4.主动向学校教师、家长和社会各方面宣传少先队组织的性质、任务和作用，争取各方面支持和帮助。
5.指导中队辅导员的工作，经常了解中队辅导员的工作情况，帮助他们开展活动，定期召开会议，组织学习、讨论、听取意见，交流经验。
6.学期初根据形势要求和本校情况，制订好工作计划，学期末做好工作总结。
年级组长工作职责
年级组是学校行政管理的基层单位，年级组长应在校长的领导和职能部门的指导下，组织和团结本年级教职工做好下列工作。
1.根据学校的工作目标和计划，结合本年级的实际，确定工作目标和内容。
2.加强对本年级的管理，贯彻落实学校下达的各项任务。
3.组织本年级师生开展教育、教学活动，落实教研项目。
4.搜集反映本年级师生的建议和意见，保证上下顺利沟通。
5.做好年级组教职工思想政治工作，关心他们的学习和生活。
6.根据学校工作安排，定期组织年级组教职工开展政治理论的学习活动。
7.督促教师做好值日护导工作，协助班主任处理偶发事项。
8.认真做好年级组教职工的考勤考绩工作。
9.到总务处统一领取教师办公用品，按计划合理分配给年级组教师。(钢笔、本子、墨汁、圆珠笔芯）
10.做好教师在病假、事假、离岗、外出学习（均在2天内）等情况下课务的临时调动工作。（跨年级组的课务由教导处统一协调。）
11.做好教师专用电脑室及电脑的使用、养护和防盗工作。
注：
①教师病假、婚假期间的课务作代课处理，教师事假、外出学习期间的课务，2天内的通过调课解决，2天以上的超出部分作代课处理。
②教师病假、事假必须提早向校行政请假，病假者应有医生证明。
教研组长工作规范
教研组是学校教学工作实施的基层组织，教研组长是学科教学的带头人，是教导处的得力助手。教研组长工作规范应以此为依据。
一、期初制订教研组工作计划，期终进行教研组工作总结。
二、协助教导处工作、定期汇报，根据教导处安排，部署教研组工作。
三、组织本组教师学习有关教育和教学理论，运用科学理论来指导学科教学。
四、掌握本组教师“五认真”的情况，配合教导处做好每个学期的“五认真”互查活动。
五、组织本组教师开展教研活动，落实计划，明确专题，加强研究，认真记录。
六、关心并培养青年教师，协助学校做好青年教师“一、二、三、四、五”培训工作。
七、了解本组教师对教育和教学工作的要求，积极向教导处反映情况。
八、组织本学科的有关活动，例如竞赛，课外活动，兴趣小组，外出参观等。
九、协助教导处开展好青年教师“园丁杯”评课选优比赛及学科调研等组织工作。
班主任工作职责
班主任是一个班学生学习、生活的组织者、领导者、担负着把少年儿童培养成为有理想、有道德、有知识、有体力的新一代的光荣任务，要求做到：
1.认真贯彻党的教育方针，忠诚党的教育事业，尊重和热爱学生，学习教育理论和先进经验，努力掌握班级工作规律，以身作则，以自己的模范行动教育和影响学生。
2.进行思想教育，根据学生的年龄特征和心理特点，组织活动，提出不同要求，坚持正面教育，做到动之以情，晓之以理，导之以行，严禁体罚、变相体罚和侮辱学生。
3.培养学生良好的道德情操和行为习惯，使班级成为一个守纪律、勤学习、讲团结、争先进的集体。
4.教育学生好好学习、天天向上，与科任教师互相配合，共同提高学生的学习质量，减轻学生过重的课业负担。
5.关心学生的生活和身体健康，抓好学生的常规训练（包括学生读书、写字以及坐立行走的正确姿势），组织学生参加文体、科技活动，参加力所能及的公益劳动，搞好环境卫生，培养良好的生活习惯，卫生习惯和劳动习惯，不断提高体育“达标率”努力降低“近视率”。
6.组织和领导班委会的工作，辅导少先队开展活动。
7.做好家访工作，加强和社会有关方面联系，每学期每学生普访一次，重点学生要经常和家长保持联系。
8.根据学校的要求联系本班实际，订好班队工作计划，做好工作总结，正确评定学生的操行，写出恰如其分的评语。
9.注意用电安全，放学后关好门窗，以防失窃。
教师工作职责
1.正确贯彻执行党和国家的教育方针，对全体学生全面负责，既教书育人，寓德育于学科教学之中，以身作则，积极主动做好学生的思想政治工作。
2.认真参加学校组织的政治、业务学习及各项社会活动。积极参与学校民主管理，参与协调学校与家庭、社会的关系。
3.努力学习教育理论和本学科的专业知识及相关知识，理解、掌握教学大纲和德育纲要，制订本学科学期、学年教学工作计划，钻研教材，了解、研究学生，积极参加教育、教学研究和集体备课，认真写好教案。
4.上好每一节课。教学目的明确，恰当处理教材的重点、难点，讲解、示范准确，讲究教学方法，充分调动学生学习积极性，完成预定的教学计划和任务，注重提高学生的智能。
5.及时、认真批改作业，不仅指出正误，还要注意指导正确的学习方法。
6.根据学科、学生年龄、个性特点进行因材施教，努力减轻学生过重负担。
7.以学生为主体进行施教，做到培优、培智双兼顾。组织与辅导课外各种兴趣小组，活跃身心，提高全体学生的素质。
8.关心、了解国内外本学科的教改信息和科研动向，积极参加科研活动和教改试验，不断提高教学与科研水平。
9.执行教学工作卫生要求，关心学生健康，减轻学生的心理负担，使学生茁壮成长。
卫生保健教师职责
1.根据上级主管部门及学校工作要求，期初制订好工作计划，期末做好工作总结。
2.定期组织全校性大扫除活动，教育并督促各班学生及时搞好室内外卫生。
3.建立一支卫生员队伍，做好经常性的宣传、检查、评比工作。
4.根据季节特点，积极做好卫生宣传工作，举办卫生讲座，出版卫生专刊。
5.做好传染病管理和预防接种工作，及时进行登记和统计分析，严格控制传染病蔓延。
6.每学年组织一、三年级学生进行全面体格检查，配合防疫站做好常见病检查、治疗的组织工作。每学期初、末对全校学生做好视力检查，并采取措施，抓好边缘视力，控制新发病率。
7.加强饮食、饮水的卫生监督、配合总务处严格把好点心和食堂卫生关。
8.做好保健资料的统计积累工作，建立四表一簿一卡，（常见病、传染病、视力、伤害事故统计表，保健工作记录簿，学生健康卡）。
9.建设好卫生室，配齐常用药品，做好轻度外伤的止血、消毒、包扎工作。
图书资料暨教学器材管理员职责
1.制订落实规章制度。对师生做好爱护图书和遵守制度的教育工作，制订阅览、出借、使用等各种具体规则并张贴公布，建立培养一支学生管理图书的服务员队伍，保证图书资料及器材不受损坏或遗失。
2.及时全面地使用、编建资料索引，并利用黑板报向师生提供书目、文章的信息，以提高利用率。
3.合理科学地收藏。所有图书资料及器材须分类造册，登记齐全。编排放置既要科学化，又要便于出借利用。器材易于受损，要妥善保管。对于新置的器材要及时登记，并通知教导处或有关教师，及时投入使用，凡有损坏的要设法修补，无可使用的及时清理注销。
4.按时完好地收发，长期使用的，期初发放，期末收回。临时借用的，要按时收回，避免遗失，并做好登记注销手续。学校报刊杂志年终须装订收藏。
5.及时做好征订工作，对本室藏物要心中有数，征订添置要避免重复多余，积极发动师生订阅报刊杂志，并做好预订工作。
电教管理员职责
1.保管电教器材、收录机、投影仪等期初发放、期末收回。幻灯片、磁带等集中保管。各种器材要编建索引目录，发给教师，便于查看借用。易损物要妥善保管，避免弄脏弄坏，并要掌握一定的维修基本功，及时修理受损器材。
2.积累电教资料，积极主动地为课堂设计制作录音、录像、投影片、幻灯片等，充分利用电视录像录制录像带，提供教师使用。
3.提高电教效果，帮助和指导教师利用电教手段，提高教学质量，开辟电教基点，以点带面，推动全校。每学期要有计划、有总结，形成经验材料。
4.加强学习，迅速提高维修、制作和应用等方面的知识和技术水平，以适应工作需要。
出纳职责
1.负责办理学校一切现金、票证的收付工作。
2.熟悉各项财务制度和开支标准，严格经费报销手续，仔细审核收付时的每一张单据凭证，逐步做到经手的每一笔收付都符合制度标准。
3.认真执行现金管理制度，每天结帐，现金收入要及时解入银行。
4.督促有关人员及时处理一切现金暂收、暂付款项。
5.完成领导分配的其它各项任务。
打字员职责
1.按时按质完成学校交给的打字任务，做到内容准确，字迹清楚，排列美观。努力降低误差校正率。
2.钻研业务，掌握汉字、拼音两种打字工具的使用方法，不断提高工作效率。
3.爱护打字工具，保持整洁，并注意节约用纸。
4.做好保密工作，不得传播不该泄露的内容，离开打字室，需关好门窗。
5.遵守学校作息制度，不无故迟到、早退，不擅离工作岗位，不干私活，因病、因事缺席或离岗均需办理请假登记手续。
6.每天做好工作记载，自觉接受领导的检查考核。
7.认真完成学校领导交给的其他工作任务。
门卫职责
1.根据学校规定的作息制度，提前十五分钟上班，推迟十分钟下班。
2.按规定作息时间发信号，做到准确无误。
3.做好报刊、杂志、文件等收发工作，遇有紧急通知应及时送交有关部门。
4.认真做好安全保卫工作，对陌生人员进出校门，要及时询问，并做好登记备案工作，学校校门落实人员按时上锁，学校财物带出校门，要凭事务处签发的出门证，否则门卫人员有权扣压。
5.做好传达室及学校规定的包干区的清洁卫生工作。
6.负责油印工作，注意节约用纸，不遗漏，不重复，以便准确结算。
7.坚守工作岗位，不擅自离岗，不干私活，集中思想，认真工作。
8.注意用电安全，放学后关好门窗，以防失窃。
炊事员职责
1.虚心听取师生意见，服务态度热情周到。
2.饭菜要多样化，讲究色、香、味、及营养，提前一周排出菜谱，不断提高饭菜质量。
3.严格执行食品卫生清洁法，切实搞好食堂卫生，严防食物中毒，饭菜新鲜清洁，餐具必须每天消毒，注意个人卫生，搞好环境卫生，做到每天一打扫，每周一大扫。
4.炊事房用的菜板、菜刀应分生、熟二块，使用前一定要做好消毒工作。
5.在烧菜、烧饭时要注意营养，不烧焦饭、菜，各班的剩饭菜应丢掉。
6.全体炊事员每年体检一次，若有传染病者立即退出炊事房。
7.炊事员下班时应每天检查厨房中各种东西，特别是当心火烛。
8.严格执行食堂管理制度，购买物品均凭发票，经有关人员过秤验收签发予以报销，仓库每月盘点一次，帐目每月公布一次。
9.节约用水、用煤，努力降低成本。
10.遵守学校各项规章制度，不擅自离岗，工作时间，不做私事。
工勤人员职责
1.做好学生课间点心、茶水的供应工作。
2.清理杂物，做好规定范围内的经常性清洁卫生工作。
3.协助有关人员做好学生课本、簿册及办公用品的采购供应工作。
4.协助有关人员做好校园的绿化、美化工作。
5.完成学校领导交办的其它各项任务。
